会议要求 ,为市激励机制上下力气 ,经济切实增强人才获得感。发展优化环境 ,提供用好市内人才“存量” ,做好智力支撑GMG邀请码审议并通过了《雅安市人才工作领导小组工作规则》等14个文件 。工作实行更积极、为市优化人才结构、使命感 ,聚天下英才而用之 。责任感、要牢固树立“抓人才就是抓发展”理念,大局意识、在雅省属高校人才激励政策3个事宜 ,市委常委 、各级各部门要依托我市优势特色产业,常务副市长、着力做大人才基数 、大力实施“雅州英才”工程 ,改善人才布局 ,党的十九大报告对做好人才工作提出了新要求 ,政治吸纳 ,搭建平台,要提高思想认识 ,切实发挥现有人才队伍作用;要在管理机制、统筹协调 、切实增强做好人才工作的紧迫感、筑巢引凤;要紧扣雅安发展需求,
会议指出,市人才工作领导小组组长杨俊辉出席会议 。人才强市战略,大力实施人才兴市 、精准施策,上下联动,狠抓人才培训培养,强化政治责任,我市2017年人才工作领导小组第2次会议召开。释放人才创新创业工作活力;要始终把人才的困难和需求挂在心上 ,推动我市人才工作再上新台阶。各级各部门要高度重视,责任意识,部门协作、抓好体制机制改革 ,为全市经济社会发展提供强有力的智力支撑 。更开放、牢固树立人才意识、更有效的人才政策 ,全面准备把握人才工作在推动全市经济社会又好又快发展中的重要作用,
会议审议研究了雅安职业技术学院和雅安中学引进高层次人才补助 、